Стандартный налоговый вычет на ребёнка

Сегодня предлагаем вашему вниманию статью на тему: "стандартный налоговый вычет на ребёнка". Мы постарались в полной мере раскрыть тему и объяснить все доступным языком. Все свои вопросы вы можете задавать в комментариях к статье. Наш эксперт будет оперативно на них отвечать.

Стандартный налоговый вычет на ребенка — это часть заработка налогоплательщика, которая не облагается 13-процентным налогом на доходы физических лиц (НДФЛ). Таким образом, уменьшается размер подоходного налога, что позволяет получать «чистую» заработную плату в большем размере. Данная льгота предоставляется на каждого ребенка обоим родителям, при этом размер не облагаемой налогом базы зависит от:

  • количества детей в семье (льготы суммируются);
  • порядка их рождения (выше на 3-го и последующих детей);
  • наличия у детей инвалидности.

При выполнении условий, определяющих возможность предоставления льготы, вычет производится ежемесячно (оформляется через работодателя), либо по завершении года путем возврата излишне уплаченных налогов (при личном обращении в налоговый орган с необходимыми документами и заявлением).

Стандартный вычет можно получать одновременно с социальными, предоставляемыми на лечение и обучение детей. Другие стандартные вычеты, положенные налогоплательщику, также предоставляются одновременно с детскими.

Стандартный налоговый вычет предоставляется гражданам, которые имеют детей в возрасте до 18 лет (24 — при очном обучении). Уменьшение налогооблагаемой базы производится с месяца рождения (усыновления) ребенка в текущем году и продолжается до окончания того года, в котором он достигнет указанного возраста.

Например, если ребенок родился в ноябре, родители смогут получить льготу только за 2 месяца. А если ему исполняется 18 лет в январе, то льгота на НДФЛ будет предоставляться в течение всего календарного года.

Не могут оформить данную льготу лица, освобожденные от уплаты подоходного налога, в частности:

  • безработные, не имеющие источников дохода, кроме государственного пособия по безработице;
  • индивидуальные предприниматели, применяющие специальные налоговые режимы.

В соответствии с п. 4 ст. 218 Налогового кодекса (НК) РФ право на налоговую льготу имеют:

  • родители и их супруги, а также усыновители;
  • приемные родители и их супруги, попечители и опекуны.

Например, если родители находятся в разводе и при этом вступают в новый брак, то право на стандартный вычет имеют как сами родители, так и их новые муж (жена), при условии, что они принимают участие в материальном обеспечении детей.

Льгота по НДФЛ в удвоенном размере полагается единственному родителю или одному из родителей, если второй официально отказался от налоговой льготы.

Стандартные налоговые вычеты по НДФЛ в 2019 году на детей

Предельная величина дохода для вычета на детей по НДФЛ в 2019 году составляет 350000 руб. Это означает, что льгота по НДФЛ на детей предоставляется до месяца, в котором официальный доход родителя (до уплаты налогов) и исчисленный нарастающим итогом с начала года, превысил данную сумму. После этого подоходный налог будет снова выплачиваться в полном объеме до конца года.

Размеры налоговых вычетов на детей в 2019 году

Если в семье воспитываются несколько детей, то стандартные вычеты суммируются. Соответственно, чем больше детей в семье, тем меньше отчисляется налогов государству. Однако общая «экономия» не может превышать полный размер НДФЛ.

Чтобы рассчитать величину положенного налогоплательщику вычета, нужно выстроить очередность детей в соответствии с датами их рождения. При установлении порядка рождения учитываются все дети налогоплательщика, в том числе те, на кого налоговая льгота уже не полагается:

  • не обучающиеся очно совершеннолетние;
  • лица старше 24-летнего возраста;
  • умершие.

Если у супругов, имеющих общего ребенка, есть также по ребенку от предыдущих браков, то общий будет считаться 3-им.

У матери К. трое детей возраста 25, 16 и 12 лет. Её зарплата составляет 20000 руб., а доход супруга — 40000 руб. К. имеет право на вычет по НДФЛ на двоих детей — второго (1400) и третьего (3000). Суммарный вычет равен 4400 руб. — данная сумма будет вычитаться из зарплаты К. перед снятием подоходного налога.

НДФЛ = (20000 руб. — 4400 руб.) × 0,13 = 2028 руб.

Таким образом, «чистая» зарплата К. составит 17972 руб. (20000 руб. — 2028 руб.). Если бы К. не оформляла вычет, то налог с ее зарплаты исчислялся бы по общему правилу и составил бы:

НДФЛ = 20000 руб. × 0,13 = 2600 руб.

На руки К. смогла бы получить только 17400 руб. (20000 руб. — 2600 руб.). Следовательно, уменьшение облагаемой налогом базы позволяет К. получать зарплату на 572 руб. больше, чем без применения вычета.

Аналогичным образом вычисляется льгота для супруга, исходя из его месячного дохода. Льгота на НДФЛ предоставляется до месяца, пока суммарный годовой доход сотрудника не достигнет 350000 руб. Поэтому для К. вычет будет производиться ежемесячно в течение всего года, а для её супруга — в течение 8 месяцев, с января по август включительно (в сентябре сумма его дохода за год превысит установленный лимит: 350000 / 40000 = 8,75).

Льготу по НДФЛ можно оформить двумя способами:

  • через работодателя;
  • в налоговой службе по месту жительства.

Чтобы оформить налоговый вычет на детей по месту трудоустройства необходимо:

  1. Написать заявление на получение налоговой льготы на имя работодателя.
  2. Предоставить копии документов, подтверждающих право на получение вычета.

Если стандартные вычеты на детей не предоставлялись работодателем в течение года или были рассчитаны в меньшем размере, то налогоплательщик может их получить по окончании года при подаче декларации о доходах в налоговый орган по месту жительства. Для этого гражданину необходимо:

Читайте так же:  Какую систему налогообложения выбрать для ип

Заполнить налоговую декларацию по форме 3-НДФЛ.

Изображение - Стандартный налоговый вычет на ребёнка forma-3-ndfl

Взять справку по форме 2-НДФЛ в бухгалтерии по месту работы о размерах налогов, начисленных (удержанных) за год.

Изображение - Стандартный налоговый вычет на ребёнка forma-2-ndfl

Если в налоговой декларации рассчитана сумма налога к возврату, то в налоговую службу следует подать заявление на возврат налога (его можно подать сразу с декларацией или по окончании налоговой проверки).

В соответствии с п. 6 ст. 78 и п. 2 ст. 88 НК излишне уплаченный налог подлежит возврату в течение месяца с момента предоставления в налоговую службу заявления, но не ранее окончания камеральной проверки.

Заявление на льготное исчисление НДФЛ можно подать работодателю в любой момент после возникновения права на него. При этом в Налоговом кодексе не указано требование подавать заявление ежегодно. В соответствии с разъяснениями Минфина РФ (Письмо № 03-05-01-04/105 от 27.04.2006), заявление может быть «бессрочным» — т. е. до изменения у налогоплательщика права на стандартный налоговый вычет (например, отчисление совершеннолетнего из образовательного учреждения или его перевод на заочное обучение).

Новое заявление подается и при возникновении обстоятельств, которые могут изменить размер вычета, например, при:

  • появлении в семье нового ребенка;
  • присвоении ребенку категории инвалидности;
  • вступлении в брак единственного родителя, получавшего выплату в двойном размере.

Следует помнить, что льгота не предоставляется автоматически, поэтому, например, при смене места работы необходимо написать новое заявление и приложить к нему пакет документов.

В заявлении на налоговый вычет указываются следующие данные:

  • кому адресовано;
  • информация о заявителе:
    • фамилия, имя, отчество;
    • ИНН — при наличии;
    • адрес по прописке в паспорте;
  • основание для получения вычета (соответствующие разделы Налогового кодекса);
  • просьба о предоставлении стандартного налогового вычета в установленном размере;
  • список приложенных документов, подтверждающих право на налоговую льготу;
  • дата подачи заявления;
  • личная подпись заявителя.

Если сотрудник хочет оформить налоговый вычет в двойном размере, об этом необходимо указать в заявлении, а также прописать основания, по которым это право может быть предоставлено:

  • отсутствие второго родителя (с приложением подтверждающих документов);
  • отказ второго родителя от права на льготу (с заявлением от другого родителя и справкой 2-НДФЛ с его места работы).

Стоит отметить, что, если обратиться за назначением льготы своевременно, то стандартный вычет будет удобнее и проще оформить у работодателя, который будет выступать налоговым агентом (посредником). Документы, подтверждающие право родителей на исчисление льготного налога на доходы физических лиц, включают:

  • свидетельство о рождении (документы об усыновлении, принятии в семью, установлении опеки или попечительства);
  • справка об инвалидности (на детей, являющихся инвалидами);
  • справка из образовательного учреждения — для детей старше 18 лет, обучающихся по очной форме;
  • документ, подтверждающий факт состояния в браке родителей (паспорт или свидетельство о регистрации брака);
  • справка 2-НДФЛ — при оформлении льготы на одного из родителей.

Если налогоплательщик является единственным родителем (в том числе приемным), то данный комплект необходимо дополнить:

  1. Документами, подтверждающими отсутствие второго родителя (в зависимости от причины):
    • свидетельством о смерти отца (матери);
    • выпиской из решения суда о признании родителя безвестно отсутствующим;
    • свидетельством о рождении ребенка, в котором отсутствуют сведения об отце.
  2. Документом, подтверждающим, что родитель не состоит в официальном браке (паспорт).

Интересен тот факт, что даже лишение одного из родителей родительских прав не подразумевает отсутствие второго родителя. При этом, если налогоплательщик, лишенный прав на воспитание детей, продолжает их обеспечивать (и это подтверждается документально), то он также имеет право получать налоговый вычет.

Налоговый вычет на детей в 2019 году: размеры, лимиты

Налоговый вычет на ребенка – это возможность родителей, имеющих в семье одного или более детей, платить в бюджет уменьшенную сумму подоходного налога – НДФЛ. Связано это с тем, что в действующем Налоговом Кодексе предусмотрена целая система налоговых вычетов для родителей. В каждом конкретном случае их величина разная, она установлена законодательно, и может быть применена в каждом конкретном случае. И далее о том, какие налоговые вычеты действуют в 2019 году на детей.

Налоговый вычет на детей в 2019 году: размеры, лимиты, до какой суммы. Последние новости Tver-portal.ru на сегодня, 27 февраля.

Действующее законодательство в сфере налогов предусматривает, что если физлицо получает доход, то оно автоматически становится налогоплательщиком подоходного налога. Он удерживается работодателями, которые в этой ситуации выступают налоговыми агентами.

При определенных условиях работающие по трудовым контрактам лица могут оформить льготу, которая позволит им снизить их обязательства. Одной из таких льгот является стандартный налоговый вычет на детей в 2019 году.

Кто имеет право получить детский вычет в 2019 году

Налоговое законодательство предусматривает, что данная льгота возникает у лиц, которые имею на своем иждивении несовершеннолетних лиц до 18 лет.

Если дети обучаются в высших учреждениях или же имеют статус курсантов, аспирантов, ординаторов и студентов, то их родители могут продолжать использовать стандартный вычет до достижения указанными лицами возраста 24 лет.

Как только лицо, по которому работник получает стандартный вычет, достигает указанного возраста, предоставление вычета прекращается, даже если учеба еще продолжается.

Право на вычет у сотрудника компании возникает в ситуации, когда происходит усыновление им ребенка или он берет на себя попечение несовершеннолетнего.

Если рассматривать понятие стандартного вычета, он представляет собой сумму, на которую сотрудник фирмы, при наличии детей и соответствии условиям, может снизить базу по налогообложению подоходным налогом. Здесь также существует ограничение.

Читайте так же:  Расчет ндфл с примерами

Использование льготы в виде стандартного вычета допускается только в отношении доходов, облагаемых по ставке 13 %. Стандартный вычет нельзя применять в отношении доходов, для которых НК РФ предусматривает ставку налога 9% и 30%.

На практике это означает лишь то, что как только сумма дохода сотрудника компании в текущем месяце превысит установленное ограничение, предоставление вычета должно быть прекращено.

Также НК РФ предоставляет возможность одинокому родителю, если второй отсутствует оформить на ребенка вычет в двойном разделе. Отсутствие второго родителя может быть связано с его смертью или объявлением его безвестно отсутствующим. Статус одинокого родителя должен быть подтвержден документально.

Но как только он его утрачивает, например, при вступлении в брак, предоставление вычета в двойном размере прекращается. Если после этого будет оформлен развод, двойной вычет заново одинокий родитель может восстановить, но при условии, что супруг (супруга) не осуществили усыновление несовершеннолетнего.

Подобную ситуацию можно наблюдать, когда один из родителей несовершеннолетнего не имеет в текущее время дохода, и поэтому он отказывается на время от своего права в пользу второго родителя.

Главное нужно понимать, что это не всегда можно сделать, отказ запрещен:

  1. Когда супруг, отказывающийся от своего права, в этот момент является безработным;
  2. Когда отказник трудоустроен в настоящее время, но находиться в отпуске по уходу за ребенком или в декрете;
  3. Лицо, оформляющее отказ, состоит на учете в центре занятости.

Поэтому прежде, чем предоставить двойной вычет, кадровый работник или бухгалтер- расчетчик должны все проверить, учитывая существование различных нюансов.

Налоговый вычет на детей в 2019 году: размеры, лимиты. Последние изменения

В настоящее время никаких изменений в отношении в 2019 году по применению стандартных вычетов принято не было.

В следующем году вычеты будут предоставляться работающим лицам в том же порядке, что и в предыдущих периодах. Также сохраниться их размер, который зафиксирован в НК РФ.

В 2019 году продолжит действовать ограничение в виде накопления сначала года дохода не более 350000 рублей, при пересечении которого вычеты нужно прекратить предоставлять.

Также все отчеты, в которых фиксируются стандартные вычеты нужно заполнять согласно ранее принятым правилам.

Размер детского вычета в 2019 году, последние новости

Правила определения налогового вычета установлены в НК.

При определении суммы вычета учитывается общее количество детей работника, которому предоставляется вычет.

Закон устанавливает следующие размеры вычетов:

  • 1400 рублей для ребенка, рожденного первым;
  • 1400 рублей для ребенка, рожденного вторым;
  • 3000 рублей для ребенка, рожденного третьим, четвертым и т. д.
  • 12000 рублей для ребенка, признанного инвалидом 1 либо 2 группы. Однако в этом случае имеет значение, родной ли это ребенок либо усыновленный. Во втором случае сумма льготы уменьшается до 6000 рублей.

Очень важно при предоставлении льготы учитывать порядок появления детей на свет. Когда старший ребенок становится совершеннолетним, и родитель теряет право вычета на него, все младшие продолжают пользоваться тем же размером льгот, как и до этого. Их размер пересчету не подлежит.

К примеру, если у сотрудника трое детей, то изначально ему предоставляется льгота 1400 рублей на первого и второго детей и 3000 рублей — на третьего ребенка. После того, как старший достигнет 18 лет, на второго все также будет действовать льгота 1400 рублей, а на третьего — 3000 рублей.

Стандартной льготой можно пользоваться только пока сумма дохода работника за месяц не превысила установленный размер. Как только это произойдет, то с месяца превышения работник льготы лишается.

Предельная величина дохода для получения льготы составляет:

Налоговый вычет на детей в 2019 году: размеры, лимиты. Примеры применения

В качестве примера возьмем 3 ситуации, семьи с одинаковым доходом за год в 630 тыс. рублей на человека и у всех есть двое детей:

  1. В первом случае в семье вычеты не применяются
  2. Во втором случае вычеты применяются
  3. В третьей семье 1 ребенок инвалид.

В этом случае мы не применяли вычеты и на руки на одного родителя получили 548 100 рублей, соответственно за год на двоих получим 1 096 200 рублей.

В данном случае мы применили вычет 1400 рублей за каждого ребенка до получения дохода с начала года 350 тыс. рублей. На одного человека экономия составил 2548, а на двух уже 5 096 рублей.

В данном варианте у нас есть второй ребенок инвалид, поэтому на одного человека у нас выходит 14 800 рублей вычетов (1400+1400+12000). В этом случае экономия составила 13 468 на одного и 26936 рублей на двух родителей.

Как получить налоговый вычет на детей у работодателя в 2019 году

Если гражданин имеет постоянную работу, то данный вычет ему проще всего получить у своего работодателя.

Для этого необходимо собрать и передать бухгалтеру следующие документы:

  1. Заявление на налоговый вычет на ребенка — составляется в бухгалтерии по шаблону на имя руководителя;
  2. Копия документа, подтверждающая право на получение вычета на ребенка – копия свидетельства о рождении, справки об усыновлении;
  3. Подтверждение заключения брака — копия страницы в паспорте со штампом, копия свидетельства о браке;
  4. Справка об инвалидности ребенка — если запрашивается вычет на ребенка инвалида;
  5. Если ребенок проходит очное обучение — справка, выданная ВУЗом. При этом Минфин в своем письме указал, что не имеет значения, проходит ли ребенок обучение в России, либо за ее границей. Вычет на студента может предоставляться и при бесплатном, и при платном обучении.
Читайте так же:  Как ликвидировать индивидуального предпринимателя

В случае, когда на вычет претендует одинокий родитель либо опекун, то он должен также приложить:

  • Документ, подтверждающий второго родителя умершим, безвестно отсутствующим и т. д.
  • Справка по форме №25, которая подтверждает статус матери-одиночки;
  • Документ, подтверждающий, что родитель не вступил в новый брак.

Обычно, чтобы написать заявление на вычет, бухгалтер предоставляет готовый шаблон. Работнику только остается туда вписать общее количество детей и размер запрашиваемого вычета.

Как получить налоговый вычет на детей через налоговую в 2019 году

На практике может возникнуть ситуация, когда сотрудник не смог в полной мере воспользоваться предназначенными для него вычетами. Такое может случиться, например, если бухгалтер его компании допустил ошибку.

Однако даже в такой ситуации вычет получить можно. Для этого сотруднику необходимо собрать установленный пакет документов, и вместе с ним самостоятельно обратиться в налоговый орган. После этого инспектор ФНС должен рассмотреть представленные бланки и произвести возврат излишней суммы налога.

Нужно помнить, что данную операцию можно произвести только после того, как завершился очередной календарный год.

Если в пакет документов вложены копии каких-либо документов, то при сдаче их в ФНС необходимо предъявить оригиналы для сличения.

Обычно, в пакет для возврата налога входят бланки:

  1. Отчет 3-НДФЛ. Его необходимо заполнить за год, когда работник вообще не использовал вычет, либо получил его не полностью. Оформить форму можно от руки, используя печатный бланк, заполнить на компьютере и распечатать.
  2. Документ, который служит подтверждением права на льготу — копия свидетельства о рождении, справки об усыновлении;
  3. Заявление, содержащее реквизиты для перечисления лишней суммы налога через банк;
  4. Справки в формате 2-НДФЛ от организаций, в которых осуществлялась трудовая деятельность в указанном году;
  5. Копия первого и второго разворотов паспорта заявителя.

Документы можно принести в налоговый орган лично, либо отправить почтой. Закон устанавливает максимальный срок для данного действия — до 30 апреля текущего года.

После того, как все документы переданы, инспектор должен проверить их в течение 3-х месяцев, и затем еще в срок 10-ти дней информировать заявителя о результате рассмотрения.

В НК указан закрытый перечень социальных вычетов, которыми может пользоваться любой гражданин. Однако получить его возможно только после того, как произойдет уплата налога, а также будут фактически понесены необходимые расходы.

В такие расходы включаются:

  • Перечисление пожертвований на благотворительность;
  • Оплата учебы ребенка;
  • Пользование платными медицинскими услугами, приобретение медпрепаратов;
  • Уплата добровольных перечислений в негосударственные пенсионные фонды;
  • Дополнительные отчисления на страховую долю пенсии;
  • Оплата услуг по оценке своей квалификации.

Существует мнение, что если родители ребенка находятся в разводе, то тот, с кем постоянно проживает ребенок, может получать вычет в двойном размере.

Однако такое мнение не верно. Согласно НК, двойной вычет предоставляется тогда, когда у ребенка нет второго родителя. При разводе он, хоть и проживает отдельно, но фактически есть.

Такую позицию принял Минфин, и обозначил ее в своем письме, которое выпустил 12-05-2017 года. В нем поясняется, что понятие «единственный родитель» используется тогда, когда второй родитель умер либо признан умершим, пропал без вести, и другие аналогичные ситуации.

Однако здесь есть нюанс — тот, кто проживает отдельно от ребенка, обязан предоставить подтверждение того, что он участвует в его содержании. Чаще всего при разводе способом материальной поддержки выступает уплата алиментов.

Таким образом, при подаче документов на получение вычета необходимо предоставить копию свидетельства о рождении и справку либо выписку, подтверждающую удержание.

Стандартные налоговые вычеты на ребенка: как рассчитать и получить в 2019

Одним из действенных способов социальной поддержки лиц с несовершеннолетними детьми является возможность получить стандартный налоговый вычет. Данная льгота предоставляется как по месту осуществления трудовой деятельности, так и путем обращения в инспекцию ФНС. В представленном материале можно узнать, кто имеет право на оформление вычета, а также условия и порядок его использования.

Любой налоговый вычет, доступный гражданам, позволяет уменьшить часть налога на доходы, либо вернуть определенную долю фактически уплаченного НДФЛ (например, при обращении за имущественным вычетом после приобретения недвижимости).

Про возврат стандартного вычета на ребенка через налоговую расскажет это видео:

Возможность получить вычет на каждого несовершеннолетнего ребенка регламентирована ст. 218 Налогового кодекса РФ. При оформлении вычета происходит ежемесячное уменьшение налогооблагаемой базы на сумму вычета. Который составляет:

  • по 1400 рублей на первого и второго ребенка;
  • по 3000 рублей на третьего, и каждого последующего несовершеннолетнего гражданина;
  • по 12 000 рублей – на детей-инвалидов.

Именно на данную сумму будет ежемесячно уменьшаться размер налогооблагаемого дохода для исчисления НДФЛ. Использование вычета прекращается, как только совокупный годовой доход в течение календарного года превысит сумму 350 000 рублей. С началом следующего года право на вычет вновь возникает, для его реализации необходимо вновь подавать документы руководству предприятия.

Оформление всех документов будет осуществляться по месту трудовой деятельности каждого из родителей, либо в инспекции ФНС.

Каждый вид налогового вычета предусмотрен нормами НК РФ, для стандартного вычета на ребенка используются положения статьи 218 НК РФ. Право на оформление вычета возникает, начиная с первого календарного месяца официального получения дохода. Следовательно, при трудоустройстве на новое место работы сотруднику будет предложено представить документы на ребенка и заполнить бланк заявления.

Кому положены стандартные налоговые вычеты на ребенка

Реализации данного права доступна следующим категория граждан:

  • оба родителя несовершеннолетнего гражданина;
  • усыновители, опекуны, попечители и иные законные представители ребенка;
  • приемные родители.
Читайте так же:  Комментарии к статье о срочном трудовом договоре

Указанный вид льготы применяется только для официально подтвержденных доходов и удерживаемого налога. Если сотрудник получает зарплату неофициально, с нее не удерживается НДФЛ, поэтому вычет не может применяться.

Для использования вычета принимаются во внимание все виды вознаграждений, выплачиваемых по месту осуществления трудовой деятельности. Обязанность по надлежащему расчету и удержанию НДФЛ, с учетом предоставленного вычета, возложена на работодателя. Сотрудник имеет право контролировать правильность выплат путем получения расчетных листов по заработной плате.

Получить вычет можно только по одному месту работы. Если родитель одновременно трудиться в нескольких предприятиях, он вправе сам выбрать, куда подавать заявление. При этом, право на льготу имеют одновременно оба родителя, а если ребенка воспитывает одинокий родитель, размер его вычета будет увеличен в два раза до вступления в официальные семейные отношения.

Заполнение 3-НДФЛ для получения вычета на детей — тема этого видеоролика:

Предоставление вычета возможно только при условии обращения за ним граждан и представление доказательства о наличии права на льготу. Если граждане, по каким-либо причинам, не оформляют бланк заявления, вычет не может оформляться работодателем или налоговыми органами.

Оформление стандартного вычета на ребенка возможно путем обращения к работодателю и в налоговый орган. Как правило, при наличии официальных трудовых отношений, бланк заявления заполняется по месту работы. Через инспекцию ФНС происходит оформление вычета для самозанятых граждан (например, предприниматель без образования юридического лица), либо при иных источниках дохода.

Чтобы реализоваться право на льготу, граждане должны представить руководству предприятия:

  • заполненный бланк заявления;
  • копия свидетельства о рождении каждого из детей, на которых оформляется вычет;
  • справка из учебного заведения, если ребенок достиг возраста 18 лет.

При обращении через налоговый орган граждане заполняют бланк декларации по форме 3-НДФЛ, в котором самостоятельно рассчитывают сумму вычета и правильно указывается код.

Стандартный вычет на детей оформляется ежегодно, так как на каждый календарный год законодательство устанавливает предельный размер налогооблагаемого дохода – 350 000 рублей. Соответственно, для подтверждения права на льготы, гражданам будет необходимо выполнить следующие действия:

  1. заблаговременно собрать обязательные документы на каждого ребенка, в том числе справку из деканата учебного заведения;
  2. определиться с местом подачи заявления, если гражданин работает одновременно в нескольких местах;
  3. собственноручно заполнить бланк заявления по месту трудовой деятельности;
  4. представить работодателю заявление и пакет документов.

Вычет будет применяться с первого месяца календарного года, либо с первого месяца работы, если трудоустройство состоялось в течении этого периода.

Предоставление стандартных вычетов на ребенка с изменениями и тонкостями рассмотрено в этом видео:

Новые налоговые вычеты на детей по НДФЛ в 2019 году: какие изменения, как оформить вычет, нужные документы

Февраль 25, 2019

Данный стандартный налоговый вычет предоставляется определенным категориям граждан в отношении доходов, облагаемых НДФЛ по ставке 13% (за исключением доходов от долевого участия в организациях).

Кроме этого, необходимо иметь статус налогового резидента.

По общему правилу таковыми признаются лица, фактически находящиеся в РФ не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев (п. 2 ст. 207, п. 3 ст. 210, пп. 1, 2 п. 1 ст. 218, п. 1 ст. 224 НК РФ).

Перечень лиц, имеющих право на стандартный налоговый вычет

К гражданам, имеющим право на стандартный налоговый вычет, относятся, в частности (пп. 1, 2 п. 1 ст. 218 НК РФ):

1) участники Великой Отечественной войны;

2) инвалиды с детства, инвалиды I и II групп;

3) граждане, получившие или перенесшие заболевания, связанные с радиационной нагрузкой, вызванные последствиями радиационных аварий на атомных объектах;

4) родители и супруги военнослужащих, погибших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных ими при защите СССР и РФ.

Размер такого вычета составляет 500 или 3 000 руб. за каждый месяц календарного года в зависимости от того, к какой категории граждан относится физическое лицо.

Если физическое лицо имеет право на вычет по нескольким основаниям, то предоставляется только наибольший из них (ст. 216, п. 2 ст. 218 НК РФ).

Стандартный налоговый вычет на детей налогоплательщика

Родители ребенка, на обеспечении которых он находится, имеют право ежемесячно получать стандартный налоговый вычет по НДФЛ (вычет на детей).

Налоговый вычет позволяет уменьшить доход, облагаемый НДФЛ по ставке 13% (за исключением доходов от долевого участия в организации), на определенную сумму.

То есть НДФЛ будет заплачен с меньшей суммы.

Чтобы воспользоваться вычетом, родители должны иметь статус налогового резидента и доходы, которые облагаются НДФЛ по ставке 13%, например, получать заработную плату (п. 3 ст. 210, пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).

На детей какого возраста предоставляется стандартный налоговый вычет

Стандартный вычет предоставляется на каждого ребенка (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ):

— с 18 до 24 лет, учащегося очно в РФ либо за рубежом (школьника, студента, курсанта, интерна, аспиранта, ординатора), в т.ч. при платном обучении.

Вычет по НДФЛ на ребенка можно предоставить работнику (в т.ч. по ГПД и внешнему совместителю), который:

  • является налоговым резидентом РФ;
  • имеет на обеспечении ребенка;
  • подал вам заявление о предоставлении вычета.

Размер вычета зависит от того, на какого по счету ребенка он предоставляется (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).

Очередность рождения детей определяется по датам рождения.

При этом учитываются и те дети, вычет на которых не предоставляется, например, потому, что ребенку исполнилось 18 лет и он не учится очно.

На кого предоставлен вычет

Читайте так же:  Как рассчитывается пенсия для ип

Размер вычета (руб.)

На первого или второго ребенка

На третьего и каждого следующего ребенка

Размер вычета на ребенка-инвалида зависит от того, кому предоставляется вычет, и суммируется с вычетом, зависящим от очередности рождения ребенка.

Кому предоставлен вычет

Размер вычета (руб.)

На первого или второго ребенка

На третьего и каждого следующего ребенка

Родителю, его супруге (супругу), усыновителю

Опекуну, попечителю, приемному родителю, его супруге (супругу)

Таким образом, налоговый вычет предоставляется на каждого ребенка в размере, который зависит от количества детей в семье, а именно:

1 400 руб. – на первого ребенка;

1 400 руб. – на второго ребенка;

3 000 руб. – на третьего и каждого последующего ребенка.

12 000 руб. – на ребенка-инвалида для родителя, супруга (супруги) родителя, усыновителя и 6 000 руб. для опекуна, попечителя, приемного родителя, супруга (супруги) приемного родителя, вне зависимости от очередности рождения такого ребенка.

Предоставление стандартного налогового вычета в двойном размере

Вычет на ребенка в двойном размере предоставляется (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ):

  • единственному родителю (в том числе приемному), усыновителю, опекуну, попечителю;
  • родителю (в том числе приемному), когда второй приемный родитель отказался от вычета.

Ограничения по предоставлению стандартного налогового вычета

При предоставлении вычета учитываются (абз. 11, 16, 17 пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ):

1. Размер дохода родителя: вычет предоставляется ежемесячно до тех пор, пока доход (зарплата) родителя, исчисленный с начала года, не достигнет 350 000 руб. С месяца, в котором доход превысит эту сумму, вычет не предоставляется.

2. Возраст ребенка: по общему правилу можно получать вычет на детей в возрасте до 18 лет включительно. Однако срок получения вычета продлевается до достижения ребенком 24 лет, если он является учащимся очной формы обучения, студентом, аспирантом, ординатором или интерном.

Организация-налоговый агент выплатила налогоплательщику, являющемуся налоговым резидентом РФ, следующие доходы:

  • заработную плату по 40 000 руб. в следующие месяцы январь — июль и октябрь — декабрь;
  • в августе: заработную плату — 25 000 руб. и пособие по временной нетрудоспособности – 5 000 руб.;
  • в сентябре: заработную плату – 5 000 руб., отпускные выплаты — 25 000 руб.

Работнику положены стандартные налоговые вычеты на двоих детей в размере 1400 руб. на первого ребенка и 1400 руб. – на второго ребенка.

Начиная с месяца, в котором указанный доход превысил 350 000 руб., налоговый вычет не применяется (в нашем примере стандартные налоговые вычеты применяются по сентябрь месяц включительно).

Таким образом, работник за 2017 г. получит стандартный вычет на первого ребенка в размере 12 600 руб. (1400 руб. x 9 мес.) и на второго – 12 600 руб. (1400 руб. x 8 мес.).

Общая сумма дохода за год составит 460 000 руб. (40 000 руб. x 10 мес. + 25 000 + 5 000 + 5 000 + 25 000).

Налоговая база равна 434 800 руб. (460 000 — 12 600 — 12 600).

Сумма налога исчисленная составит 56 524 руб. (434 800 руб. x 13%).

Получить налоговый вычет можно двумя способами – у работодателя и в налоговом органе.

Получение стандартного налогового вычета у работодателя

Чтобы получить налоговый вычет на детей, нужно обратиться к работодателю с заявлением и документами, подтверждающими право на вычет (п. 3 ст. 218 НК РФ).

Такими документами, в частности, являются:

  • свидетельство о рождении ребенка или об усыновлении (если ребенок был усыновлен);
  • свидетельство о регистрации брака;
  • справка об установлении инвалидности (если ребенок — инвалид);
  • справка из учебного заведения, в котором обучается ребенок (если ребенок старше 18 лет);
  • соглашение об уплате алиментов или исполнительный лист (постановление суда) о перечислении алиментов на содержание ребенка (если родитель уплачивает алименты);
  • расписка родителя о том, что претендующий на вычет второй родитель участвует в обеспечении ребенка. Это нужно, если родители не состоят в браке, но второй родитель обеспечивает ребенка, хотя и не уплачивает алименты.

Получение стандартного налогового вычета в налоговой инспекции

Если работодатель не предоставлял вам вычет или предоставил его в меньшем размере, то по окончании года можно обратиться за вычетом в налоговую инспекцию по месту жительства (п. 4 ст. 218 НК РФ).

Для этого в инспекцию нужно подать:

  • налоговую декларацию по форме 3-НДФЛ за год, в котором вычет не был предоставлен или предоставлен в меньшем размере;
  • копии документов, подтверждающих право на вычет;
  • заявление о возврате излишне уплаченного налога на банковский счет;
  • справку о доходах за прошедший год по форме 2-НДФЛ.

Налоговая инспекция должна проверить декларацию и документы в течение трех месяцев со дня их представления (п. 2 ст. 88 НК РФ).

При подтверждении права на вычет и факта излишней уплаты НДФЛ соответствующая сумма переплаты подлежит возврату в течение месяца со дня получения заявления о возврате налога или окончания камеральной проверки, если было представлено заявление вместе с декларацией.

Изображение - Стандартный налоговый вычет на ребёнка 34457565634535
Автор статьи: Василий Панасейко

Позвольте представиться. Меня зовут Василий. Я уже более 15 лет являюсь частным предпринимателем. Я считаю, что в настоящее время являюсь профессионалом в своей области и хочу помочь всем посетителям сайта решать сложные и не очень задачи. Все данные для сайта собраны и тщательно переработаны для того чтобы донести в удобном виде всю требуемую информацию. Однако чтобы применить все, описанное на сайте всегда необходима консультация с профессионалами.

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:
Оценка 3.3 проголосовавших: 72

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here